맞춤형 근로계약서 노무사 작성 및 검토

※ 사업장 월 정기 노무 계약 문의는 메시지 주시면 안내드립니다 :)

상시 노무 자문 계약 : 상시적인 인사노무 자문, 급여 구성, 근로계약서, 취업규칙 등 내부 노무 규정, 노무 이슈 리포트 및 지원금 사업 정기 안내, 노무 분쟁 발생 시 대응 방안 검토 등

상시 노무 자문 + 급여 및 4대보험 대행 계약 : 상기 노무 자문 업무 + 매월 급여대장, 급여명세서(발송까지 가능), 전자근로계약서 진행, 4대보험 업무 대행

----

1. 가격에 따른 서비스 안내

[ 모든 서비스 공통 사항 ]

- 계약서 작성과 관련된 상담도 추가 비용 없이 함께 진행해드리고 있습니다.

( 포괄임금제 적용 필요 여부, 3.3%공제나 프리랜서 적용 가능 여부, 비과세 적용에 따른 비용 절감 가능 여부 등 )

- 사업장 입장에서 문제 없도록, 유리한 방향으로 안내드립니다.

- 근로형태별 (정규직, 기간제, 단시간, 일용직) 맞춤으로 작성해드립니다.

- 임금설계(포괄임금제 등)가 필요한 경우 함께 진행해드립니다. (추가비용 없음)

[ STANDARD (49,000원) ]

- 사업장에서 사용중인 근로계약서 / 프리랜서계약서를 검토, 수정해드립니다.

- 사업장 입장에서 문제 있는 내용들, 법적으로 문제되는 내용들을 중점적으로 수정해드립니다.

- 해당 근로계약서와 관련된 상담도 진행해드립니다(유선, 채팅 모두 가능).

- 수정 가능한 파일로 제공해드립니다.

[ DELUXE (79,000원) ]

- 사업장 입장에서 문제 없도록, 유리한 방향으로 근로계약서 / 프리랜서계약서를 작성해드립니다.

- 포괄임금 설계 등 사업장에 필요한 임금작업도 함께 진행합니다.

- 근로계약서 작성에 있어서 필요한 상담도 진행해드립니다(유선, 채팅 모두 가능)

- 수정 가능한 파일로 제공드립니다.

- 인원 추가 시 1인 당 30,000원 비용 발생합니다.

* 내용, 임금 구성이 동일한 경우 1명으로 신청하시고 수정하여 활용하셔도 무방합니다.

[ PREMIUM (500,000원) ]

사업장 기초컨설팅 서비스입니다.

- 명부+임금대장+근로계약서+임금명세서 한 번에 관리 가능한 엑셀 툴을 사업장 맞춤형으로 작업하여 제공해드립니다. (필요 시 근로자별로 포괄임금제 설계해드립니다.)

- 엑셀 Tool 근로자 명부에 근로자 정보를 입력하면 포괄임금 반영된 근로계약서도 자동으로 산출됩니다.

- 사업장에 필요한 각종 인사노무 서식을 제공해드립니다.

(근로계약 체결 시, 유지 시, 해지 시 필요 서류로 구별하여 제공)

- 사업 운영 시 반드시 알아야 할 별도 교육자료를 제공해드립니다.

(교육자료는 근로계약 체결 시, 유지 시, 해지 시 반드시 해야 하는 업무를 정리한 자료이며

정부 지원금, 연차, 가산수당, 근로계약서(포괄임금), 4대보험 등 실무적으로 반드시 알아야 하는 내용들을 쉽게 설명하기 위해 제가 직접 작성한 47p 분량의 자료입니다.)

- 근로자 10인 초과 시 추가비용이 발생합니다.

[ 취업규칙 제정 / 개정 ]

취업규칙 제정/개정 필요하신 경우에는 별도 견적 요청 부탁드립니다.

2. 전문가 소개

[ 기업 자문 / 기초컨설팅 전문 ]

現 리드인사노무컨설팅 대표 공인노무사

現 청소년근로조건보호위원단 보호위원

現 S사 인사위원회 외부위원

現 K기관 인사위원회 외부위원

現 G기관 인사위원회 외부위원

前 H노무법인채용노무사

前 T노무법인 채용노무사

前 S스타트업 공동대표(창업)

前 P스타트업 인사팀

前 H 정보원 채용점검위원

- S사 등 수습근로자 부당해고 사건 다수

- K대학교 등 부당징계 사건 다수

- S호텔 등 임금체불 사건 다수

- D사 등 최저임금위반 사건 다수

- B사 등 근로자성 사건 다수

- Y병원 등 근로감득 대응 다수

- K기관 등 직장 내 괴롭힘 · 성희롱 조사 다수

- H기관 등 노사관계 전략 컨설팅 다수

- H공사 등 임금체계 컨설팅 다수

- H의학원 등 근로시간제 컨설팅 다수

- S사 등 중대재해처벌법 대응체계 구축 컨설팅 다수

- J사 등 규정설계 · 정비 컨설팅 다수

사전 요청드린 질의에 답변주신 후 원하시는 상담방법을 선택해주시면 상담이 시작됩니다.

채팅 / 전화 / 내방 / 방문상담 가능합니다.

기존 근로계약서, 급여테이블 등 참고할 수 있는 자료를 미리 준비해주시면 더욱 빠른 상담이 가능합니다.